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Ausbildungsplatz | Praktikum

Verfügbarkeit

Dein Startdatum
ab Juni 2024
Festanstellung
Requirement Manager für Plattform-Services (m/w/d)
ab sofort
Festanstellung
System Manager (m/w/d)
ab Juni 2024
Festanstellung
IT Consulting (m/w/d)
ab sofort – Januar 2026
freiberuflich
Process Engineering-Leistungen im Bereich Digital Workplace nach ITIL (m/w/d)
ab sofort
Festanstellung
Mitarbeiter PMO (m/w/d)
ab Juni 2024
Festanstellung
Softwareentwickler (m/w/d)
ab sofort
Festanstellung
Senior Project Manager (m/w/d)
ab sofort
Festanstellung
Field Application Engineer (m/w/d)
ab Juni 2024
Festanstellung
Requirement Manager für Software-Defined-Network (m/w/d)
ab Juni 2024
Festanstellung
Requirement Manager für Plattform-Services (m/w/d)
ab Juni 2024
Festanstellung
Projektmanager Rollout (m/w/d)
ab Juni 2024
Festanstellung
IT-Anwendungsadmininstrator (m/w/d)
ab sofort
Festanstellung
Testmanager für Applikationstests (m/w/d)
Juli 2024 – August 2025
freiberuflich
Netzwerkspezialist/-Architekt (m/w/d)
ab sofort
Festanstellung
Windows Server Administration (m/w/d)
Referenz-Nr.: AEP-149731

Jurist (m/w/d)

Allgeier Public zählt zu den führenden Full-Service-Providern für Digitalisierungsprojekte der öffentlichen Verwaltungen in Deutschland. Unsere Teams mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gestalten den digitalen Wandel der Verwaltung und unterstützen unsere Kunden mit Fachkompetenz, Beratung und Lösungen.

Komm zu Allgeier Public und entwickle mit uns die Zukunft Deutschlands!

Deine Stärken und Interessen liegen in einem rechtskonformen Einsatz von Fremdpersonal sowie in der Prüfung von Dienst- und Werkverträgen? Du möchtest Deine Expertise zielfördernd einbringen, unsere Fachbereiche kompetent beraten und Dich in einem professionellen Team mit anspruchsvollen und vielschichtigen juristischen Themen beschäftigen?

Wir suchen Dich als Legal Counsel (m/w/d) mit Schwerpunkt Contracting & Services zur Verstärkung unserer internen Rechtsabteilung in München.

Deine Aufgaben

  • Prüfung von selbständigen (freiberuflichen) Projekteinsätzen (Contracting) sowie von Projekten auf Basis von Dienst- oder Werkverträgen (Services)
  • Beratung und Unterstützung bei der Umsetzung von Compliance-Richtlinien im Bereich Fremdpersonaleinsatz
  • Unterstützung der internen Fachbereiche bei Vertragserstellung und -verhandlungen sowie Klärung von Abgrenzungskriterien in Bezug auf einen rechtskonformen Einsatz von Fremdpersonal
  • Bearbeitung und Prüfung von Anfragen, Angeboten, Kundenverträgen, Ausschreibungen, AGB und sonstigen vertraglichen Vereinbarungen im Bereich Dienst-/Werkvertragsrecht
  • Schulung von Mitarbeitern und Führungskräften in Bezug auf Compliance-Themen

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
  • Berufserfahrung im Bereich Fremdpersonaleinsatz oder Arbeitsrecht wünschenswert
  • Erfahrung im allgemeinen Vertragsrecht
  • Unternehmerisches Denken gepaart mit der Fähigkeit, juristische Fragen in einen unternehmerischen Kontext zu setzen und zu bewerten
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Lösungsorientiertheit und Durchsetzungsstärke
  • Affinität zu Fragen der IT-Digitalisierung und der zugrundliegenden Technik
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile

  • Mobiles Arbeiten: Je nach Projekt ist mobiles Arbeiten nach Absprache bei uns möglich.
  • Familienfreundlichkeit: Wir stocken Dein Gehalt bei Erkrankung Deines Kindes auf 100% auf. Außerdem gibt es die Möglichkeit individuell einen Zuschuss zur Kinderbetreuung zu vereinbaren.
  • Urlaubstage: 30 Urlaubstage sind für uns selbstverständlich.
  • Jobticket: Damit Du unsere Standorte gut erreichen kannst, unterstützen wir Dich auch mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Kultur: Wir leben die Duz-Kultur, haben kurze Kommunikationswege und helfen Dir bei Fragen gerne abteilungsübergreifend weiter.
  • MA werben MA: Du kennst jemanden, der in Deinem Freundes- oder Familienkreis auf Jobsuche ist? Deine Empfehlung wird auf jeden Fall entlohnt.
  • Noch mehr Benefits: Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge innerhalb unseres attraktiven Gruppenvertrages mit einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%, Mitarbeiterrabatte, Geschenke zu persönlichen Anlässen.

Für nähere Informationen zu diesem und auch weiteren Angeboten sind wir selbstverständlich jederzeit erreichbar.
Um eine schnelle Bearbeitung zu garantieren, bitten wir um die Angabe der Referenznummer: 149731.

Ansprechpartner

Ariane Lorenz

+49 89 993910 31

Ariane.Lorenz@allgeier-public.eu

Ein Job der Allgeier Public Gruppe.